各民族要像“石榴籽”一樣緊緊抱在一起，是習近平總書記對民族團結工作的殷殷教誨。近年來，內蒙古電力（集團）有限責任公司所屬子公司內蒙古康遠工程建設監理有限責任公司（以下簡稱公司）黨委堅持以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導，深入貫徹習近平總書記關于加強和改進民族團結工作的指示批示精神，以“學、宣、樹、踐、查、改、行”推進工作落實落細，做到有抓手、有舉措、有成效、有亮點。
“把航定向”——強化黨建引領，做實民族團結工作
公司堅持構建黨委統一領導，各所屬部門共同參與的民族團結工作體系，以所屬黨支部為執行關鍵節點，保證相關措施在基層推進有效，落地生根。
公司黨委將民族團結和意識形態工作機制和內容要點納入黨建責任制考核，同時按期召開專題黨委會進行研究部署，組織季度黨建例會與月度工作例會進行安排落實，開展日常督導督查實現動態化提升改進，真正做到民族團結工作與中心工作的同部署、同落實、同檢查、同考核；針對公司人員結構復雜、業務范圍廣等實際問題，公司領導班子成員每年通過開展專題調研，與基層監理人員“面對面”宣貫、解讀黨的民族團結核心思想與政策，引導各族職工增強民族團結意識；公司黨委通過組織召開加強和改進民族工作專題民主生活會和組織生活會，對照中央精神查找問題、糾正偏差，切實提高黨員領導干部這個“關鍵少數”做好民族工作的能力和水平，通過“以點帶面”進一步提升廣大職工民族團結意識。
“宣學一體”——聚焦思想統一，保證政策貫徹落實“不走樣”
公司黨委以“一周兩月”為主線，以“三個渠道”為落點，積極拓寬宣傳教育渠道，弘揚以愛國主義為核心的民族精神。一是充分運用微信公眾號、公司官網、樓宇視頻等多種平臺，開設民族團結進步“石榴籽課堂”等專題專欄，播放、展示民族團結工作相關內容、標語、視頻，持續營造鑄牢中華民族共同體意識的濃厚氛圍。二是進一步落實好習近平新時代中國特色社會主義思想主題教育，組織赴紅色教育基地開展主題黨日活動，重溫紅色歷史中的民族團結情結；三是匯編“三千孤兒入內蒙”“齊心合力建包鋼”等多個民族團結故事，在黨支部、項目部、基層監理處等各級單位進行廣泛宣講傳播，進一步凝聚民族團結進步的思想共識。
“率先垂范”——注重典型引領，帶動各族監理職工“不掉隊”
公司黨委結合“榜樣就在身邊”典型選樹活動，將“民族團結進步模范”納入其中，廣泛深入挖掘榜樣事跡，充分發揮民族團結先進典型的感召力，教育引導公司各民族職工學習先進典型，以身邊的人和事為榜樣增進維護民族團結、維護社會穩定的自覺性和責任感，樹立休戚與共、命運與共的共同體理念。
“凝聚合力”——促進黨業融合，確保工作同屏共振“不落空”
公司黨委在開展民族團結工作過程中，始終聚焦“融合”，強調作用發揮，在提升中心工作、強化社會責任、增進職工認同的過程中，不斷深化該項工作的質與效。
一是充分發揮電力監理企業的行業優勢和專業能力，落實落細民族團結工作。公司業務遍及蒙西電網九個地區，一方面，公司通過參與農牧區建設項目，不斷加強民族地區電網建設與改造，為民族地區經濟社會發展和產業發展提供了堅強電力保障。另一方面，因公司業務“點多、面廣、線長”，監理人的腳步遍布整個蒙西電網地區以及偏遠農牧區，在少數民族聚集的施工現場，每一個監理員都像是一面旗幟，在公司黨組織的引領下，工作之余積極為參建各方宣貫民族團結進步相關精神和政策，盡監理人的微薄力量，助力民族團結進步意識在電力工程建設的過程中生根發芽。
二是積極開展扶貧幫困、志愿服務等社會公益活動。公司黨委深化文明單位作用發揮，履行企業社會責任，圍繞民族團結工作精心組織策劃多期“關愛特殊兒童”志愿服務項目，組織黨員干部、統戰人士面向社會層面不定期開展“當好民族團結模范生”主題道德講堂的活動、中國傳統文化書法體驗課等活動。
三是注重各民族職工精神與生活需求。在中秋、端午等傳統節日期間，邀請各民族職工參與“我們的節日”主題活動，同時，積極開展夏送清涼、冬送溫暖等職工慰問活動，進一步增進各民族職工對企業歸屬感、認同感、幸福感。
心往一塊想，勁往一處使，像石榴籽一樣緊緊抱在一起，共譜民族團結之曲，共唱民族團結之歌是我們孜孜不倦的追求。今后，康遠監理公司將繼續把民族團結工作作為一項長期的戰略任務和現實的重要工作來抓，進一步總結開展民族工作的經驗方法，通過實實在在的實踐活動，使各民族干部職工生活上更親近，心靈上更融合。公司黨委將持續高舉民族團結旗幟，圍繞鑄牢中華民族共同體意識，為服務民族地區經濟社會發展和各族群眾生活改善作出新的更大貢獻。
評論前必須登錄！
注冊